Когда Malady попросили оценить ситуацию в BetBoom Team, он сказал фразу, которую стоит разобрать подробнее. По его словам, пересаживаться с саппорта на кор не работает: он не может вспомнить ни одного профессионала, у которого такой переход получился бы удачным. А вот с кора на саппорта, добавил он, пересесть можно спокойно. Отсюда и вывод: Save- нужно вернуть на четвёрку, а в состав добавить мидера или дождаться gpk.
Это мнение одного игрока, и оно не доказывает закон. Но интуиция за ним понятная, и она применима далеко за пределами одной команды. Давайте разберём, откуда берётся такая асимметрия.
Что на самом деле даёт роль
Позиции в Dota 2 принято нумеровать от одной до пяти. Керри (позиция 1) и мид (позиция 2) — это ядро команды: они забирают основные ресурсы, то есть золото и опыт, и к поздней игре должны превращать их в урон. Саппорты (позиции 4 и 5) играют на пространство и информацию: ставят варды (предметы-наблюдатели), создают окна для атаки, жертвуют своим предметным развитием.
Из этого вытекают разные навыки:
- Кор отвечает за фарм и темп. Нужно знать, когда ушёл с лесной пачки, когда успел на драку, как не потерять минуту на пустую прогулку.
- Саппорт отвечает за решения без ресурсов. Ему нужно играть с неполным набором предметов и всё равно влиять на драку.
Почему вниз по ресурсам проще, чем вверх
Логика такая. Игрок, который привык к роли кора, уже умеет читать карту, понимает значение предметов и знает, как выглядит драка с точки зрения того, кого нужно защитить. Когда он пересаживается на саппорта, он теряет часть привычного (ресурсы, фарм), но сохраняет понимание игры. Ему нужно научиться делиться и жертвовать, и это скорее вопрос дисциплины, чем механики.
В обратную сторону сложнее. Саппорт привык видеть игру через призму «как помочь» и обычно не имеет автоматики фарма: когда подойти к крипам, как совместить лес с давлением на линию, как не простаивать без золота. Кроме того, кор в драке должен брать на себя ответственность за результат, а не за положение на карте. Это другой стиль мышления, и его сложно подтянуть за пару недель.
Здесь есть оговорка: я описываю общую логику, а не конкретные случаи. Исключения возможны, и Malady сам говорит «не знаю, мне кажется», то есть не претендует на абсолютное знание.
Что с этим делать в рейтинге
Для обычного игрока из этого следует несколько практических вещей.
Не стоит менять роль посреди сезона из-за одной плохой серии. Если вы привыкли играть четвёрку и не набираете, проблема может быть в решениях, а не в позиции. Смена роли добавит ещё одну переменную.
Если всё же хочется попробовать другую позицию, начинайте с соседней. Переход с кора на саппорта, по логике выше, проще, чем наоборот. Переход с четвёрки на пятёрку и обратно проще ещё: вы остаётесь в одном стиле мышления, меняется степень жертвенности.
Оцените свой запас по ресурсам. Если на текущей позиции вы регулярно остаётесь без золота, а на другой хотите его получать, сначала проверьте, умеете ли вы им распоряжаться: смотрите свои записи и считайте, сколько минут вы реально фармили, а не просто присутствовали на линии.
Что ещё сказал Malady
Он отметил и более общую вещь: изменения хороши, когда результаты прошлого года не удовлетворили. Замена тренера в этом смысле, по его мнению, правильное решение. Но сама логика состава остаётся: если игрок сильнее на четвёрке, то и играть ему нужно там, а вокруг него собирать недостающие позиции. Как на это повлияет TORONTOTOKYO, он говорит, что не знает, и это честная оговорка: влияние нового игрока на командную структуру нельзя предсказать заранее.
Остаётся вопрос, который из чужой реплики не решить, но который полезно задать себе: если бы вас завтра поставили на соседнюю позицию, какие три привычки вы бы взяли с собой без изменений, а какие пришлось бы переучивать с нуля?
